Siapa peduli pekerja dibuli secara halus?

SAUDARA PENGARANG,

KETIKA semua pihak memberikan tumpuan bagi memajukan kerjaya masing-masing, wujud wabak senyap yang melanda di tempat kerja.

Buli yang dahulu hanya dianggap kejadian biasa di sekolah, kini membarah dalam kalangan golongan profesional dewasa.

Kelaziman buli di tempat kerja adalah realiti yang menyedihkan dan memerlukan perhatian segera kerana ia bukan sahaja mengancam kesejahteraan individu tetapi juga menjejaskan produktiviti, kreativiti dan kejayaan organisasi secara keseluruhan.

Buli di tempat kerja terdapat dalam pelbagai bentuk dan mampu mewujudkan suasana ketakutan, intimidasi dan tekanan emosi.

Tidak seperti gangguan ­fizikal yang terang-terangan, buli jenis ini sering berlaku secara halus, menjadikannya sukar untuk dikesan dan ditangani.